日本最大的工会之一表示TopBull，计划在明年的工资谈判中争取与今年相同水平的薪资增长。UA Zensen计划推动常规员工的整体工资增长6%，其中包括在明年3月结束的工资谈判中争取基础工资增长4%，根据周四发布的框架草案。在相同目标下，今年工会成功达成了4.75%的薪资增长。
工会还计划要求对与同行存在较大工资差距的企业，额外提高1%的薪资。随着日本央行将薪酬趋势列为决定下次加息时机的关键因素，市场对即将到来的工资谈判的关注度上升。
日本央行行长植田和男表示，他正在密切关注年薪谈判的“初步势头”。工会的目标公告可能是这一势头的早期信号。
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